Zauważyliśmy, że używasz AdBlocka, prosimy o jego wyłączenie dla Portalu Lubliniec.Info.
Wtyczka nie wyświetla poprawie strony blokując m.in. zdjęcia.
Dzięki reklamom oglądasz ten serwis za darmo.

Pogoda:  -1 °C, 9 km/h , więcej
Złota myśl dnia:
" Ci tylko są szczęśliwi, których myśli są skierowane ku jakiemuś przedmiotowi innemu niż własna szczęśliwość." [John Stuart Mill]

Chcesz by rozliczył cię pracodawca? Zgłoś to do 8 stycznia

Izba Skarbowa w Katowicach przypomina, że pracodawca może dokonać rozliczenia dochodów pracownika. Aby skorzystać z możliwości rozliczenia przez płatnika (np. pracodawcę) dochodów, pracownik musi przed 10 stycznia złożyć pracodawcy oświadczenie PIT-12. W 2016 roku 10 stycznia wypada w niedzielę, zatem oświadczenie należy złożyć do 8 stycznia. Jednakże możliwość ta dotyczy wyłącznie osób fizycznych uzyskujących przychody u jednego płatnika.

W PIT-12 pracownik oświadcza, że przez cały rok podatkowy uzyskiwał dochody u jednego pracodawcy, nie będzie korzystał z preferencyjnego rozliczenia swoich dochodów, np. z łącznego opodatkowania dochodów małżonków i nie będzie korzystał z ulg podatkowych, wówczas płatnik oblicza roczny podatek na formularzu PIT-40 i przekazuje go do końca lutego podatnikowi oraz urzędowi skarbowemu.

Jeśli jednak pracownik w 2015 r. uzyskiwał inne dochody opodatkowane według skali podatkowej, bądź zamierza skorzystać z ulg podatkowych, musi rozliczyć się samodzielnie, w terminie do końca kwietnia, składając zeznanie podatkowe.

Warto pamiętać, że osoba, której rocznego obliczenia podatku dokonał płatnik, i która osiągnęła również przychody z odpłatnego zbycia nieruchomości, z praw majątkowych, z kapitałów pieniężnych, z działalności gospodarczej opodatkowanej jednolitą stawką 19 proc. lub przychody opodatkowane ryczałtem od przychodów ewidencjonowanych, powinna złożyć odrębne zeznania przeznaczone do rozliczenia tych przychodów.

2016-01-04 09:17:08 | IS Katowice

facebook sledzik gg

Więcej: powiat lubliniecki * urząd skarbowy * US Lubliniec

Komentarzy: 0 dodaj

Ten artykuł nie ma jeszcze komentarzy. Bądz pierwszy, wyraź swoją opinię!